關(guān)于代繳個(gè)人社保的相關(guān)問題解答，昆明代繳個(gè)人社保是勞動保證事務(wù)代理中的一種代理方式，指由政府人事部門所屬的人才效勞中心，依照國度有關(guān)人事政策法規(guī)請求，承受單位或個(gè)人拜托。昆明代繳個(gè)人社保，在其效勞項(xiàng)目范圍內(nèi)，為個(gè)人或單位交納養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及工傷保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)的費(fèi)用。對活動就業(yè)人員、失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動者及其他在職活動人員來說，能夠經(jīng)過代繳社保機(jī)構(gòu)停止社會保險(xiǎn)參保，這樣就能夠享用國度的社會保證。 

   協(xié)助人力資源部門從繁重的反復(fù)性事務(wù)中擺脫，專注于中心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和中心競爭力 。社保是一種為喪失勞動才能、暫時(shí)失去勞動崗位或因安康緣由形成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟(jì)制度。社保的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)。這也就是我們常聽說的五險(xiǎn)，另外一金就是住房公積金了。

   降低本錢、舒緩資金壓力，克制企業(yè)很多的范圍經(jīng)濟(jì)弱點(diǎn)。昆明代繳個(gè)人社保費(fèi)用，在國內(nèi)由于勞工權(quán)益認(rèn)識的高漲、就業(yè)平安體系和勞動法令的提高。昆明個(gè)人社保怎么掛靠或代繳？人事直接間接費(fèi)用及外圍本錢不時(shí)地爬升，人力資源管理業(yè)務(wù)外包則能夠降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，擺脫雜務(wù)干擾，引導(dǎo)企業(yè)專心運(yùn)營中心資源，開展中心競爭優(yōu)勢。